招同鄉組工班牟利 失聯移工遭判刑 移民署：將持續強勢查緝 杜絕不法
【外勞社記者劉達寬八月十四日臺北報導】
為解決移工失聯及不法牟利，移民署近期除實施加重後的移民法規，也強力查獲從事營造工作的非法仲介集團，並處以越南籍首腦11年禁入國處分，提醒民眾勿以身試法。
判3個月徒刑、禁入國11年
為遏止外國人逾期居停留、移工失聯，內政部移民署3月起施行新修正的《入出國及移民法》，除加重外國人逾期居留罰鍰、禁入國期間，也增訂新的處罰樣態：意圖使逾期者從事不法而容留、藏匿或隱蔽；媒介從事不符停、居留原因活動等。
為從源頭解決移工成不法集團牟利目標，移民署也加強查緝工作，近期中區事務大隊臺中市專勤隊查獲以越南籍失聯移工為首的非法仲介集團，全案移送非法仲介、非法雇主和非法失聯移工共計9人。
違反就服法案件 營造業再犯多
近日判決結果出爐，臺中地方法院判決集團首腦意圖營利媒介外國人非法為他人工作，處有期徒刑3個月，沒收犯罪所得，移民署也裁處禁入國11年的處分。
移民署指出，該名失聯移工接觸工地工作後興起接工程念頭，透過社群媒體招募同鄉，再媒介至工地從事綁鐵工作，從中謀取仲介利潤。
因意圖營利而媒介外國人非法為他人工作事證明確，經專勤隊分別函送臺中市政府及臺灣臺中地方檢察署後，近日判決出爐；而非法雇主2人及非法工作失聯移工6人，另由勞政主管機關裁處中。
營造工作屬性特殊、工地環境封閉，勞動部曾指出近年不少失聯移工流向該產業。查詢司法院裁判書系統，今年違反就服務法相關判決，與營造工地有關的就有近20件，且多數遭判罰者都有5年內再犯非法容留、非法聘僱等情況。
疫後景氣復甦，房地產開發市場逐漸回溫，按主計總處最新統計，1到6月營建工程業受雇平均人數較去年同期增9千人；但產業仍有缺工需求，勞動部最新人力需求調查顯示，今年10月底比7月底人力需求淨增加3,691人，為近5年內同期次高。
一般營造移工實際聘僱低
為緩解營造缺工需求，內政部與勞動部112年開放一般營造業申請移工，總名額1.5萬名已幾乎全數核配，目前僅剩約66個名額。
然而，雖然核配名額高，實際完成聘僱的卻只有4,874名。除因招募許可函無效期限制，有些業者恐怕只是搶先取得額度，但這也可能導致有需求的營造廠沒有名額申請。
不過，內政部發現狀況，日前已表示將偕同勞動部清查未完成聘僱的移工餘額，滾動釋出讓有缺工需求的業者申請；同時也已建請勞動部修改招募許可函效期，也會視缺工和聘僱狀況，再向勞動部提案下一波開放額度。
有仲介業者表示，因申請門檻高，有實際缺工需求的下游承包商資格不符，考慮找非法移工，在業界也有所耳聞。
意圖營利媒介外國人最高3年刑
移民署嚴正提醒，媒介他人工作就是違法行為，也會持續強力查緝。以臺中市專勤隊為例，今年從1月到7月為止，已查獲非法雇主86人、非法仲介27人及非法工作者185人。
依就業服務法規定，任何人不得媒介外國人非法為他人工作，違反者，處10萬元以上50萬元以下罰鍰；意圖營利而違反者，處3年以下有期徒刑、拘役或科或併科120萬元以下罰金。
另按新訂的《入出國及移民法》，逾期居停留最高可罰1到5萬元、逾期禁入國最高可罰到7年，意圖使逾期者從事不法而容留、藏匿或隱蔽，處6到30萬元罰鍰，媒介從事不符停、居留原因活動，處20到100萬元罰鍰。
